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銀行貸款信用,申請破產會怎樣？
在現代社會中，銀行貸款已成為許多人實現夢想的有效方式。貸款不僅能夠幫助人們實現各種購物計劃，還能夠提供資金支持開展新業務、投資房地產或繳納教育費用等。銀行貸款的便利性和靈活性對於個人和企業來說都是無價之寶。
首先，銀行貸款方便快捷。無論是需要買房、購車還是實現其他購物計劃，貸款能夠提供即時的資金支持。由於銀行貸款需要提供一定的文件材料，申請過程也相對簡單快捷。一旦審核通過，資金將迅速匯入您的帳戶，您就能夠即時實現自己的消費計劃。
其次，銀行貸款的還款方式靈活多樣。根據貸款金額和還款狀況，銀行會提供不同的還款計劃供您選擇。您可以選擇每月固定金額的等額（本息）還款方式，也可以根據自己的經濟情況選擇不等額還款方式。這種靈活的還款方式能夠符合不同客戶的需求，減輕經濟負擔，同時還款也能與您的日常收入狀況保持一致。
最後，貸款能夠成為個人或企業發展的催化劑。對於那些想要開展新業務、投資房地產、擴大經營規模或接受教育培訓的人們來說，銀行貸款提供了必要的初始資金。這種貸款是一種長期的投資，能夠幫助個人和企業實現長期目標，獲得更大的收益。
綜上所述，銀行貸款在現代社會中扮演著重要的角色。無論是實現個人夢想還是推動企業發展，貸款能夠提供資金支持和催化劑，幫助人們實現更多的目標和夢想。因此，銀行貸款不僅是一種金融工具，更是現代社會繁榮發展的助推器。
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小額貸款，也被稱為個人貸款，是一種可以解決短期或臨時財務需求的金融工具。它通常是指數額不大的貸款，可以在需要時快速獲得並在短時間內還清。下面將討論小額貸款的優點以及在何時使用它是最合適的。
首先，小額貸款的優點之一是其迅速獲得的特點。相較於其他較大的貸款，小額貸款的申請流程通常較簡單且要求的文件也相對少，這意味著可以在短時間內獲得現金。這對於某些緊急情況來說至關重要，如支付突發的醫療費用或意外的家庭開支等。
其次，小額貸款的條件和要求通常較寬鬆。由於數額不大，貸款機構通常對申請者的收入和信用記錄的要求較低，因此即使是那些信用記錄不佳或收入較低的人也可以獲得這種貸款。這擴大了貸款對象的範圍，使更多人能夠獲得所需的財務支援。
此外，小額貸款的利息率通常相對較低。由於數額較小，貸款機構也會降低風險，因此提供這種貸款的利率比其他較大貸款更具吸引力。這樣的利息率降低了借款人的負擔，同時也增加了小額貸款的吸引力。
然而，小額貸款並不適用於所有情況。它最適合用於短期臨時的財務需求，如支付一次性的開支或應急情況下的開支等。如果需要長期的資金支援，則其他貸款選項可能更適合。此外，小額貸款的金額通常有限，因此不適用於較大的投資或購買。
總之，小額貸款是一種可以快速獲得且有眾多優點的金融工具。它提供了短期臨時財務需求的解決方案，並且包括迅速獲得、寬鬆的條件和要求以及較低的利息率等特點。然而，我們需要明確了解其適用範圍，以避免在不適合的情況下使用它，並考慮其他貸款選項。
薪轉借貸新壽增資迫在眉睫！魏寶生、洪士琪：沒辦法才找股東拿錢
金管會下了通牒，新光金控必須在農曆年後不久，交出新壽增資的規畫，以符合資本適足率的法定要求。新壽董座魏寶生與副董事長洪士琪接受專訪，提出解方。
銀行貸款信用根據《財訊》雙週刊報導，自從去年6月改革派取得新光金控的經營權後，今年1月，新光金控大股東之間再度隔空交鋒，所有的放話、聲明都圍繞一個關鍵點—子公司新光人壽（簡稱新壽）的增資款該從哪裡來？
新壽因為販售高利率保單及投資失利等因素，導致財務體質脆弱；新光金控前經營團隊因此承諾金管會，2023年起連續3年，新壽每年必須增資70億元。
這麼做的一個重要原因，是為了讓新壽的RBC（資本適足率）維持在200%的監理紅線之上，否則2026年接軌國際ICS（保險資本標準）和IFRS 17（新的壽險業會計處理準則），會有很大的困難。
但是，2023年第一筆70億元承諾跳票了！去年下半年新光金控以帳上自有資金注資15億元給新壽，雖然新壽本身也透過發行次順位債130億元，暫時讓RBC過關，這看在主管機關眼中等同沒兌現承諾，少了55億元。偏偏去年12月的RBC又掉落法定標準之下，再度讓這場增資風波攤在陽光下。
前經營層主張循慣例，以低於票面的價格向新光金控股東現金增資，取得股款後再注資給新壽，認為這是最有效率解決眼前RBC不足的方法，否則後續難保不會衍生各種罰則。
但是以洪士琪為首的改革派並不認同：「我們概括承受所有問題，但不代表新光金控可以不努力而直接去跟股東拿錢；我們如果這樣做，跟以前有什麼不同？」洪士琪接受《財訊》專訪時表示。
目前洪士琪擔任新壽的副董事長，與新壽董事長魏寶生並肩作戰，兩人同時也是新光金控的董事；主張先行「自救」，真的沒辦法才找股東拿錢。洪士琪指出，新光金控與子公司共有5兆元的資產，新壽有3.8兆元，「這麼多的子公司與資產，有沒有辦法靠自己的能力提升，或是再找出其他錢？我們每天都在算，但是翻箱倒櫃也是需要時間的。」
尊崇改革初心，洪士琪希望能從根本扭轉經營體質，只是一個60年的企業要改革，談何容易；更麻煩的是，眼下時間並不站在洪士琪這一方。1月22日，金管會約談新光金控與新壽高層，要求1個月內提出改善資本的規畫，扣掉農曆年節，沒剩多少日子。
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